Coronacrisis: RVA publiceert FAQ’s over tijdelijke werkloosheid!
De maatregelen die de regering heeft opgelegd naar aanleiding van de uitbraak van het coronavirus hebben grote gevolgen [...]
UPDATE COVID-19: hoe kan uw werknemer een vereenvoudigde aanvraag doen voor tijdelijke werkloosheid?
Door de coronamaatregelen zijn er heel wat werknemers die voor de eerste keer beroep moeten doen op een uitbetalingsins [...]
Update COVID–19 – E-documenten!
Beste klantenZoals u reeds weet hebben wij onze dienstverlening aangepast in het kader van de huidige corona-crisis en [...]
Opgelet met valse facturen GDPR!
De FOD Economie meldt op haar website dat tal van ondernemingen een brief of mail hebben ontvangen met een uitnodiging [...]
BELANGRIJK! Nieuwe lastenverlaging voor werken in onroerende staat in ploegen op locatie!
Ondernemingen die werknemers hetzelfde of een complementair werk in onroerende staat in een ploeg op locatie laten uit [...]
Wat met ziekte vóór of tijdens het verlof?
Met de verlofperiodes van uw werknemers in zicht, kan het zich voordoen dat een werknemer zich ziek meldt net vóór, t [...]
Opgelet met het gebruik van toegestane afwezigheid!
De SIOD (Sociale Inlichtingen- en Opsporingsdienst) kondigt regelmatig een aantal flitscontroles aan. Daarbij publicee [...]
Vermijd laattijdige DIMONA-aangiften!
De Dimona is het elektronische bericht waarmee de werkgever verplicht elke indiensttreding en uitdiensttreding van een [...]
Welke verplichtingen heeft uw werknemer wanneer hij ziek is?
Welke verplichtingen heeft de werknemer wanneer hij ziek is? Wij zetten dit even kort op een rij.VerwittigingIn de eers [...]
Welke invloed hebben afwezigheden tijdens de opzegtermijn?
Als een werkgever beslist om tot ontslag van een werknemer over te gaan, dan heeft hij de keuze tussen het laten uitwer [...]
Werkgeversgids
Wat u zeker moet weten over aanwerven, tewerkstellen en ontslaan!
Partner van
